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一、测量内业技术人员

任(ren)职资格：

1、大专(zhuan)及以上学历，建筑工(gong)程(cheng)/工(gong)程(cheng)测量/航(hang)测/地(di)理(li)信息/地(di)质工(gong)程(cheng)/土木工(gong)程(cheng)相关专(zhuan)业毕(bi)业；

2、熟悉(xi)地图编辑(ji)软件（MicrostationV8、AUTOCAD、Arcgis等(deng)绘图软件）；

3、熟(shu)悉地图制图与地理信息和工程测(ce)量专业理论；

4、为人(ren)真(zhen)诚，做事踏实，勤奋敬业，吃苦耐劳(lao)，组织能(neng)力(li)强，身体(ti)健康，无色盲、色弱；

岗(gang)位职责：

1、航(hang)测数据(ju)采集编辑、数据(ju)库建设(she)、数据(ju)制图、数据(ju)基础应用等工作；

2、负(fu)责GIS空间数据(ju)(ju)处理、分(fen)析及数据(ju)(ju)管理、建库等工作；

工(gong)作地点：陕(shan)西西安碑林区(qu)（公司总部）
福利待遇：

1、薪(xin)资结构：按基本工资+绩效工资+全勤奖+工龄奖+职称补助；

薪酬范围：薪资(zi)3000-8000之间。

2、缴纳(na)五险(xian)；

3、带薪年假(jia)2-3天；

4、职称补贴；

5、工龄奖(jiang)；

6、全勤奖；

二、测量外业技术员

任职资格：

1、大专(zhuan)及(ji)以上学历，建筑工(gong)程/工(gong)程测量/航测/地理信息/地质工(gong)程/土木(mu)工(gong)程相关专(zhuan)业毕业；

2、熟悉测(ce)量常用(yong)(yong)仪器（全站仪、GPS-RTK）和常用(yong)(yong)绘图软件；

3、能适应(ying)各种野外工作环境和长期出差；

4、有较强的沟通能(neng)力(li)和敬业精神(shen)，能(neng)吃苦，有上进心，能(neng)适应出差及(ji)野外工作(zuo)性质；

工作地点：全(quan)国各地(各项目部，目前在陕西）

岗位职责：

1、在项目经理领(ling)导下，负责测绘外业工作；

2、负责(ze)外(wai)业数据采集、汇(hui)总、整理；

3、负责技术方案的落实；

4、在(zai)项目实施过程中进行记录、整理；

5、及时向(xiang)项目经(jing)理(li)汇报(bao)工(gong)作情况、提交工(gong)作日志；

福利待遇：

1、薪资结构：按基(ji)本工(gong)资+绩(ji)效工(gong)资+全(quan)勤奖+工(gong)龄奖+职称补助；

薪酬范(fan)围(wei)：薪资(zi)4000-10000之间；

2、缴(jiao)纳五(wu)险；

3、带薪年假2-3天；

4、职称补贴；

5、工龄奖；

6、全勤(qin)奖；

三、土地规划项目经理

工(gong)作(zuo)内容：

1、独立或(huo)协助(zhu)他人完(wan)成土地利(li)用总体(ti)规划(hua)及相(xiang)关专项规划(hua)、编制，包括文本说明、专题研究(jiu)和图件。

2、独立或协(xie)助他人(ren)完成国土空间(jian)规划编制，包括(kuo)文(wen)本说明、专题研究和图(tu)件(jian)。

3、独立或协助他人完成土地整治项(xiang)目可研、规划(hua)设计、预算编(bian)制(zhi)。

4、独立或协助他人(ren)完成(cheng)增减挂钩、工矿废弃地复(fu)垦、基(ji)(ji)本农田划定(ding)、高标准(zhun)基(ji)(ji)本农田建设、耕地质(zhi)量评价、建设用(yong)地选址论证等。

5、完(wan)成领导(dao)交办的(de)其他(ta)事务。

职位要求：

1、土(tu)地资源(yuan)管理(li)、土(tu)地利用(yong)规划、测绘、资源(yuan)环境(jing)与城乡规划或地理(li)信息系(xi)统等相关(guan)专业，专科以上学历；

2、规划：农(nong)村建(jian)(jian)设(she)(she)用(yong)(yong)(yong)地(di)(di)的(de)整(zheng)理：包括(kuo)村庄改造、乡村工矿企(qi)业(ye)破坏土(tu)(tu)地(di)(di)和废弃农(nong)业(ye)建(jian)(jian)设(she)(she)用(yong)(yong)(yong)地(di)(di)的(de)整(zheng)治(zhi)(zhi)复(fu)垦(ken)、平(ping)坟(fen)复(fu)田(tian)(tian)等(deng)；城(cheng)(cheng)镇建(jian)(jian)设(she)(she)用(yong)(yong)(yong)地(di)(di)的(de)整(zheng)理；包括(kuo)旧城(cheng)(cheng)改造、城(cheng)(cheng)镇产业(ye)用(yong)(yong)(yong)地(di)(di)置换以及闲置、低效用(yong)(yong)(yong)地(di)(di)的(de)开发与再开发；大型建(jian)(jian)设(she)(she)项目(mu)用(yong)(yong)(yong)地(di)(di)整(zheng)理；包括(kuo)工矿、交通(tong)、水(shui)(shui)利等(deng)建(jian)(jian)设(she)(she)直接破坏土(tu)(tu)地(di)(di)的(de)复(fu)垦(ken)、线状(zhuang)工程两侧(ce)畸零土(tu)(tu)地(di)(di)的(de)调整(zheng)利用(yong)(yong)(yong)以及水(shui)(shui)库下游(you)河道土(tu)(tu)地(di)(di)的(de)整(zheng)治(zhi)(zhi)开发等(deng)；农(nong)田(tian)(tian)的(de)整(zheng)理：包括(kuo)地(di)(di)块合(he)并、农(nong)田(tian)(tian)平(ping)整(zheng)、明渠改暗渠、坡地(di)(di)改梯田(tian)(tian)以及水(shui)(shui)冲砂(sha)压(ya)农(nong)田(tian)(tian)的(de)复(fu)垦(ken)等(deng)。

3、工(gong)作(zuo)(zuo)经(jing)验：至少有(you)3年以上工(gong)作(zuo)(zuo)经(jing)验，能独(du)立负责完成项目的全部工(gong)作(zuo)(zuo)。

4、吃苦耐(nai)劳、工作认真(zhen)踏(ta)实(shi)、条理清晰、有较(jiao)强的责任心和(he)执行力，有较(jiao)好(hao)的团队协作；能适应加班、出差，合作意识强。

5、有(you)丰富工作经验，能(neng)力突出者(zhe)薪(xin)酬待遇(yu)面(mian)议；

福利待(dai)遇：

1、薪资(zi)(zi)结构：按(an)基本工资(zi)(zi)+绩(ji)效工资(zi)(zi)+全勤奖+工龄奖+职称补助；

薪酬范围：薪资5000-10000之间；

2、缴纳(na)五险；

3、带薪年假2-3天；

4、职称补贴；

5、工(gong)龄奖；

6、全勤奖(jiang)；

工作时(shi)间：

周(zhou)一(yi)至周(zhou)六8:30-18:00

咨询电话：029-87817355

简历投递邮箱：tengdacehui@163.com